内蒙古公务员考试报考指导，面试成绩是怎么计算的？

面试成绩的评定按测评要素评分，通常采用 “体操评分法”，去掉一个最高分和一个最低分，取其余分数的平均分即为考生的面试最后得分

。

内蒙古公务员笔试成绩计算方法：

按照《行政职业能力测验》和《申论》成绩各占50%的比例合成考生笔试成绩。

计算办法如下：

笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

报考公安机关人民警察职位考生的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×40%+公安专业知识成绩×20%。

根据有关规定，对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族考生，在笔试成绩上加2.5分予以照顾。

内蒙古公务员面试成绩计算方法：

面试结束后，按照考生笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考生考试总成绩。

考生考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

在面试阶段进行专业加试的，考生考试总成绩=笔试成绩×60%+(面试成绩×80%+专业加试成绩×20%)×40%
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